近日，党委学生工作部到学部和学院开展毕业生就业工作专题调研。

座谈会上，就业创业指导中心主任王叶柯介绍了2025届毕业生的总体情况，强调需结合学科特色和行业需求制定精准就业策略。校团委书记李曼表示，学生科技创新比赛和校园文化品牌建设对就业有促进作用，“挑战杯”等赛事推动了学生将专业知识转化为实践成果，提升了学生综合素养。各学部负责人就就业工作难点展开讨论。会议认为，需深化“双院协同”机制，加强学部与书院在就业指导、生涯规划、资源对接等方面的联动，打破信息壁垒，形成育人合力；成立就业工作专班，构建“校-部-院”三级联动长效机制，统筹就业资源，强化责任落实。

党委学生工作部部长崔炜总结指出：就业是最大的民生工程，须将就业工作贯穿人才培养全过程，构建就业与人才培养联动机制，全力促进毕业生实现高质量充分就业。他希望相关部门提升认识，落实“一把手”工程；转变观念，创新学生管理模式，提升学生核心竞争力；制定阶段性就业工作方案，形成闭环反馈机制；强化靶向指导，分层分类开展岗位推荐、技能培训、困难帮扶，实现就业服务“一生一策”。

（供稿单位：党委学生工作部；审核：崔炜；编审：乔现伟；签审：丁勇）